"De meeste ideeën liggen op de werkvloer. Maak er gebruik van!"

Over

Mijn hele loopbaan staat in het teken van het begeleiden, trainen en faciliteren van groepen en het leiden van projecten. De laatste jaren heb ik me steeds meer toegelegd op ‘innovatie en verandering van onderop’ en heb ik ervaren dat organisaties van binnenuit kunnen groeien. Groeien in de zin van positieve bedrijfsresultaten en ook in de zin van veel positieve interne energie en motivatie. Win-win dus! Ik ben er dan ook van overtuigd dat de meest succesvolle organisaties, organisaties zijn die de ideeën en signaalfunctie van hun werknemers serieus nemen. Mensen zijn de bepalende factor bij veranderingen, dus moet je je mensen ook meenemen in het proces. Als je dát doet en je weet dat op de juiste manier te koppelen aan wat er zich in de wereld om je heen afspeelt, dan kun je je als organisatie handhaven en succesvol zijn. En dát is waar ik op binnen kom: ik opereer op het snijvlak van organisatie en omgeving en faciliteer op een gestructureerde manier innovatie-, (co)creatie- en inspiratievraagstukken.

Ik maak onder andere gebruik van de VOORT® innovatiemethode, Creatieve denk-technieken, de COCD box® en van ‘Projectmatig creëren’ principes. Verder put ik uit mijn jarenlange trainingservaring om groepsprocessen te begeleiden en om op gestructureerde wijze toe te werken naar de gewenste resultaten